Chaque entité du Groupe DEKRA propose un régime de frais de santé, collectif et obligatoire, à l’ensemble de ses salariés.
La Mutuelle est un dispositif d’assurance destiné à couvrir différents risques auxquels s’expose une personne (ou ses éventuels ayants droit) en matière de Santé.
Ainsi, l’affiliation à une Mutuelle permet le remboursement de tout ou partie des dépenses de Santé non prises en charge par la Sécurité Sociale. Elle est obligatoire pour tous les collaborateurs du Groupe.
Le fonctionnement des mutuelles est régi par le code de la mutualité.
Le régime de Mutuelle devant être équilibré, le total des cotisations annuelles payées par les collaborateurs et l’employeur doit être équivalent au total des prestations versées.
Une plaquette détaillant l’ensemble des garanties offertes par le régime est disponible sur One DEKRA. Elles couvrent notamment les soins relatifs aux médecins généralistes/spécialistes, aux hospitalisations, à l’optique et au dentaire.